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　　3月17日，項目分公司召開2025年度全面從嚴(yán)治黨暨年度工作會議，深入學(xué)習(xí)貫徹二十屆中央紀(jì)委四次全會、全國組織部長會議精神，深入貫徹落實江蘇水源公司全面從嚴(yán)治黨暨年度工作會議、職工代表大會精神，總結(jié)工作、表彰先進(jìn)、部署任務(wù)、簽訂目標(biāo)責(zé)任書，堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為分公司高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力、保駕護(hù)航。項目公司全體員工參加會議。

　　會議指出，2024年，項目分公司在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，緊緊圍繞黨建引領(lǐng)要求，深化思想領(lǐng)航、品牌建設(shè)、隊伍錘煉、宣傳引導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨工作，不斷推動黨建與公司治理、生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，以“黨建紅”引領(lǐng)“業(yè)績紅”，圓滿完成年度目標(biāo)任務(wù)。

　　會議提出，2025年，要堅持以習(xí)近平總書記重要講話精神為指引，切實強(qiáng)化政治引領(lǐng)、夯實基礎(chǔ)工作、推進(jìn)黨業(yè)融合，以全面從嚴(yán)治黨新成效助力分公司高質(zhì)量發(fā)展取得新成績。一是強(qiáng)化政治引領(lǐng)，在凝聚共識上畫好同心圓。嚴(yán)格落實“第一議題”制度、支委理論學(xué)習(xí)等，推動理論學(xué)習(xí)入心；完善“三重一大”決策制度，強(qiáng)化重點(diǎn)工作督辦落實，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動講政治見行。二是強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，在增強(qiáng)功能上打好長效樁。扎實做好“五聚焦五落實”深化提升行動和巡察整改“后半篇文章”，著力管長遠(yuǎn)、見長效，推進(jìn)動作規(guī)范、流程優(yōu)化、效能提升。三是強(qiáng)化服務(wù)大局，在助推發(fā)展上打造強(qiáng)引擎。深化“水源紅·建設(shè)先鋒”黨建品牌建設(shè)，重點(diǎn)圍繞入海水道?？跇屑~工程代建項目實施，開展黨團(tuán)活動，選樹先進(jìn)典型，讓黨旗在項目一線高高飄揚(yáng)。四是強(qiáng)化隊伍建設(shè)，在干事創(chuàng)業(yè)中培育先鋒隊。堅持正確選人用人導(dǎo)向，落實分層分類培養(yǎng)，統(tǒng)籌利用內(nèi)外部培訓(xùn)資源，依托項目現(xiàn)場實踐，全面增強(qiáng)員工專業(yè)知識儲備和實踐經(jīng)驗。同時，完善員工績效考核辦法，探索項目經(jīng)理負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情。五是強(qiáng)化底線思維，在風(fēng)險防范上筑牢安全堤。持續(xù)開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨性教育，定期開展廉政談話，引導(dǎo)黨員干部時刻繃緊紀(jì)律之弦；加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控宣貫及內(nèi)部典型案例分析，推動關(guān)口前移；加強(qiáng)對關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵崗位、權(quán)力節(jié)點(diǎn)、經(jīng)營項目的監(jiān)督檢查，深入查找制度建設(shè)薄弱點(diǎn)、權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險點(diǎn)、監(jiān)督管理空白點(diǎn)。六是強(qiáng)化宣傳思想，在輿論引導(dǎo)上唱響主旋律。積極參加公司組織的各項主題宣傳，把分公司一線員工攻堅克難的故事講活，把創(chuàng)新突破的成果講透；組織好我為群眾辦實事，辦理好生日、體檢等，切實提升干部職工幸福感和歸屬感。

　　會議要求，要以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，把握好做強(qiáng)水利工程建設(shè)涉水經(jīng)營的著力點(diǎn)，在助力科技成果轉(zhuǎn)化上打頭陣，在推進(jìn)深層次改革上勇爭先，在圓滿完成“十四五”收官上走在前，在提升職工能力素質(zhì)與幸福指數(shù)上作示范。全體黨員干部要勇挑重?fù)?dān)、開拓進(jìn)取，以釘釘子精神抓落實、繡花功夫抓細(xì)節(jié)、趕考姿態(tài)抓成效，持續(xù)推動全面從嚴(yán)治黨各項工作走深走實，助力分公司高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。

　　會上，項目分公司部署了2025年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)，對2024年綜合考核取得優(yōu)秀的個人及部門進(jìn)行了表彰，先進(jìn)代表進(jìn)行了交流發(fā)言，各部門簽訂了2025年度目標(biāo)責(zé)任狀并進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。

　　會議還結(jié)合公司黨委巡察反饋問題整改開展了廉潔教育，要求進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，扎實推進(jìn)各項整改工作，深化標(biāo)本兼治，健全長效機(jī)制，切實把整改成效轉(zhuǎn)化為治理效能，為全面完成年度目標(biāo)任務(wù)、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治保障。

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